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sexta-feira, 26 de outubro de 2012

Vendas = Paixão...



Por Adriana Mantana

O vendedor deve ser criativo, dinâmico e disciplinado, mas acima de tudo deve ter paixão pelo que faz.
Quando está apaixonado, se automotiva com mais facilidade.
Então busca outras estratégias e meios para atingir suas metas.
Tem coisa mais triste que uma pessoa desmotivada?
Além de não estar bem, ela causa um desânimo geral na equipe.
Cabe ao líder o papel de identificar quem são estes vendedores e atuar, seja através do desenvolvimento e acompanhamento ou remanejar este para outra área.
É fundamental o diagnóstico prévio, muitas vezes o colaborador pode estar na posição errada.
Daí a importância da seleção correta considerando o perfil do candidato pelo Rh.
Vendedor que é vendedor, saber receber um não.
Resiliência é uma de suas características principais.

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